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Con deliberazione della Giunta Comunale n. 10 in data 31 gennaio 2014 è stato approvato il "Codice di comportamento dei dipendenti" In data 8 gennaio 2014 è stato pubblicato l'avviso per la "procedura aperta alla partecipazione" e la relativa proposta di "Codice di comportamento dei dipendenti" Codice disciplinare dei dipendenti Articolo 55 del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 (come modificato dall’art. 68 del D.Lgs. 27 ottobre 2009, n. 150) 2. Ferma la disciplina in materia di responsabilità civile, amministrativa, penale e contabile, ai rapporti di lavoro di cui al comma 1 si applica l'articolo 2106 del codice civile. Salvo quanto previsto dalle disposizioni del presente Capo, la tipologia delle infrazioni e delle relative sanzioni è definita dai contratti collettivi. La pubblicazione sul sito istituzionale dell'amministrazione del codice disciplinare, recante l'indicazione delle predette infrazioni e relative sanzioni, equivale a tutti gli effetti alla sua affissione all'ingresso della sede di lavoro. In questa sezione è inserita - permanentemente - la documentazione relativa al un nuovo testo coordinato del codice disciplinare, integrato anche del “Codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni” e del “Codice di comportamento relativo alle molestie sessuali nei luoghi di lavoro”.
Decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 62 - Vigente al 30/09/2013
D.Lgs. 150/2009 (Artt. 70, 71, 72, 73, 74)
D.Lgs. 165/2001 (Artt. 51, 54, 55, 55bis, 55ter, 55quater, 55quinquies, 55sexies, 55 epties, 55octies, 55novies, 63)
Codice di comportamento integrativo
Nuovo codice di comportamento dei dipendenti pubblici (vigente dal 14 luglio 2023)
Relazione di accompagnamento al nuovo Codice di Comportamento dipendenti 2023
Codice di comportamento integrativo dei dipendenti del Comune di Capoterra
Codice disciplinare CCNL 06/07/1995
Codice disciplinare CCNL 11/04/2008
Codice disciplinare - D.Lgs. 116/2016
Codice disciplinare - CCNL 21/05/2018
Codice disciplinare CCNL 16/11/2022
Codice disciplinare CCNL 23/02/2026